Il largo successo registrato nelle passate edizioni ha indotto gli enti proponenti ed il Consiglio scientifico a promuovere l’attivazione della VIII edizione del Master in Diritto del lavoro.
Il Master ha infatti riportato giudizi di eccellenza nelle valutazioni espresse dai partecipanti, oltre ad essere risultato il Corso di specializzazione post lauream di Ateneo con il più alto numero di iscritti.
Il Master garantisce un avanzato percorso formativo nell’ambito dei diversi profili dell'ordinamento giuridico inerenti al lavoro, con particolare attenzione per le implicazioni di natura economico-aziendale, ed è pertanto rivolto sia a laureati che intendano specializzarsi nelle materie lavoristiche, sia a professionisti del settore quali avvocati, consulenti del lavoro, commercialisti, sindacalisti, direttori del personale, addetti alla gestione delle risorse umane e alle relazioni industriali, funzionari pubblici.
La partecipazione al Corso offre la possibilità di svolgere un periodo di stage presso prestigiosi studi professionali, enti pubblici di settore, direzioni del personale ed uffici legali di qualificate società, associazioni e sindacati. Si riporta di seguito un elenco, indicativo ma non esaustivo, di aziende ed enti con i quali sono state attivate convenzioni di stage nelle passate edizioni del Master: Agenzia Emilia Romagna Lavoro, Agenzia Lavoropiù, Alfa Wassermann s.p.a., Aeroporto di Bologna spa, ARPA Emilia Romagna, Ascom Bologna, Associazione Federlavoro Territoriale, AUSL di Bologna - Ufficio legale, Banca di Bologna, Banca Popolare dell’Emilia Romagna, Basf Italia srl, BolognaFiere spa, Bonfiglioli Riduttori S.p.a., Camera di Commercio di Parma, Camst Soc. Coop. a r.l.,Centro Studi Cisl di Firenze, CESI Soc. Coop, CGIL E.R., CGIL Latina, Chloride s.p.a., Cisl di Bologna, CNA Bologna, CNA Modena,CNA Reggio Emilia, C.I.N.E.S., Confartigianato Bologna, Confartigianato Imprese Apla Parma, Confindustria Lecce, Confindustria Taranto, Confocooperative Ravenna, Corte D’Appello di Bologna - Sezione Lavoro, Credibo, Crown Aerosols Italia s.r.l., Datalogic Automation srl, Delphi Italia s.r.l., Direzione Provinciale del Lavoro di Bologna, Ducati Motor Holding SPA, Emil Banca Credito Coop.vo s.c., Enìa spa, FAAC s.p.a., Fondazione CESAR, G.D. s.p.a., Hera s.p.a., Icot S.p.a., IMA s.p.a., INPS – Direzione Regionale Emilia Romagna, Lamborghini Holding s.p.a., Magneti Marelli Powertrain s.p.a., Manutencoop, NordiConad soc. coop., Oasi Lavoro s.p.a., Profilglass S.p.a., Regione Emilia Romagna, SOA Risorse Umane s.r.l., SASIB s.p.a., Solge spa, Technogym spa, Tribunale di Bologna - Sezione Lavoro, Tribunale di Ravenna, Tribunale di Reggio Emilia, Tribunale di Rimini, UIL Cervia, Unindustria Bologna, Unipol Assicurazioni, USR Cisl Emilia Romagna, UST Cisl Lodi, UST Cisl Macerata, Viro spa.
Organi del Corso
Direttore: Prof. Alberto Pizzoferrato
Consiglio Scientifico: Proff. Sandro Mainardi, Alberto Pizzoferrato, Carlo Zoli
Comitato direttivo per la didattica: Proff. Enrico Gragnoli, Sandro Mainardi, Michele Miscione.
Docenti stabili: Prof.ssa Elena Argentesi, Prof. Massimo Bergami, Prof.ssa Anna Maria Bernini, Prof. Paolo Biavati, Prof. Andrea Bollani, Avv. Roberto Bonatti, Prof. Alessandro Boscati, Avv. Lorenzo Broccoli, Prof.ssa Piera Campanella, Prof. Stefano Canestrari, Prof. Andrea Carinci, Dott. Giuseppe Casale, Prof. Donato Castronuovo, Dott. Luigi De Angelis, Prof. Maurizio Del Conte, Prof. Enrico Gragnoli, Prof. Andrea Ichino, Prof. Marco Lai, Prof.ssa Fiorella Lunardon, Prof. Sandro Mainardi, Prof. Michele Miscione, Dott.ssa Ilenia Montanari, Prof. Marco Novella, Prof. Angelo Paletta, Prof.ssa Susanna Palladini, Avv. Emilio Pascale, Prof. Andrea Pilati, Prof. Riccardo Salomone, Dott. Sergio Stelitano, Avv. Enrico Traversa, Prof. Francesco Tundo, Prof. Giovanni Zampini, Prof. Gaetano Zilio Grandi, Prof. Carlo Zoli.
Il Master organizza annualmente numerosi seminari e convegni di approfondimento, tenuti da docenti universitari, magistrati, direttori del personale, sindacalisti ed imprenditori di rilievo nazionale ed internazionale.
Presentazione
Obiettivi formativi
Requisiti, prova di ammissione e scadenza termini
Sbocchi professionali
Accesso a studi ulteriori
Rapporti con Ordini professionali
Lezioni e stage
Esami
Attrezzature e materiali didattici
Facilities
Costo
Uditori
Borse di studio
Contatti e recapiti
Mobilità studentesca internazionale
Club ex alunni
Presentazione
I punti di forza del Master sono:
· la costante attenzione per i profili operativi e pratico-casistici di ogni tematica affrontata nel corso delle lezioni, e la trasversalità e multidisciplinarietà di approccio;
· la scelta dei docenti in funzione delle specifiche competenze scientifiche e professionali;
· l’opportunità di svolgere un’esperienza di stage formativo presso studi professionali, aziende ed enti di grande rilievo;
· l'organizzazione di seminari e convegni di approfondimento sui principali temi di attualità del Diritto del lavoro, del Diritto sindacale, della Previdenza sociale e privata e di altri connessi settori dell'ordinamento giuridico;
· l'elevata spendibilità del titolo di specializzazione, sia ai fini dell’accesso al mondo del lavoro, sia come strumento di aggiornamento professionale, sia come passaggio intermedio verso altri percorsi di studio (Laurea specialistica e Dottorato di ricerca).
Obiettivi formativi
Il Master si propone di formare esperti nella gestione dei rapporti di lavoro e delle relazioni industriali, sia nel settore privato sia in quello pubblico, con una spiccata propensione a governare tutte e tre le dimensioni giuridiche ed economiche locale, nazionale e transnazionale.
Requisiti, prova di ammissione e scadenza termini
I candidati dovranno essere in possesso dei requisiti di seguito elencati al momento dell’immatricolazione, ossia sino alla data del 9 dicembre 2011:
a) lauree vecchio ordinamento di area umanistica, economica o sociale;
b) lauree triennali appartenenti alle seguenti classi ex D.M.16 marzo 2007: 10, 11, 14, 15, 16, 18, 19, 20, 21, 24, 33, 36, 37, 39, 40, 41, 42 o affini, e corrispondenti lauree triennali di classificazione precedente il D.M.16 marzo 2007, ossia appartenenti alle precedenti classi 2, 5, 6, 7, 11, 14, 15, 17, 18, 19, 28, 31, 34, 35, 36, 37, 38, 39 o affini;
c) lauree specialistiche appartenenti alle classi 22, 24, 34, 38, 40, 42, 43, 48, 49, 53, 54, 55, 56, 57, 58, 60, 64, 65, 67, 70, 71, 83, 84, 88, 89, 90, 91, 92, 93, 94, 97, 98, 99, 100, 101, 102 o affini;
d) lauree magistrali appartenenti alle classi LMG/1, 26, 31, 35, 37, 38, 43, 47, 48, 49, 50, 51, 52, 56, 57, 62, 63, 76, 77, 81, 82, 83, 84, 87, 88, 90 o affini;
e) ulteriori lauree ritenute equipollenti dalla Commissione Giudicatrice, ai soli fini dell'ammissione al Master.
Sono disponibili 30 posti.
Le domande dovranno essere presentate entro il giorno 11 novembre 2011.
La selezione si svolgerà il 16 novembre 2011 presso l’Aula Magna della Facoltà di Economia dell’Università di Bologna, Piazza Scaravilli 2, a partire dalle ore 10. Per ulteriori informazioni sulle modalità di iscrizione alla prova di accesso si rimanda alla lettura del bando pubblicato a fianco.
Sbocchi professionali
Fra gli altri:
· liberi professionisti nelle aree della consulenza del lavoro (avvocati, consulenti del lavoro, commercialisti e revisori contabili, consulenti d’impresa);
· dirigenti e altri addetti all’amministrazione del personale e alla gestione delle risorse umane;
· dirigenti e altri addetti agli uffici di relazioni esterne e di relazioni industriali;
· dirigenti e funzionari di associazioni di categoria, di associazioni sindacali, di enti bilaterali;
· personale ad alta professionalità nelle agenzie di somministrazione di lavoro temporaneo e di placement;
· dirigenti e funzionari di enti pubblici, in particolare di quelli interni (statali, degli enti locali e previdenziali), comunitari e internazionali - che operano nel campo dei servizi per l’impiego, delle politiche del lavoro, della formazione e delle politiche sociali, delle prestazioni previdenziali e della relativa contribuzione;
· dirigenti e altri addetti degli uffici legali di imprese;
· legali dipendenti da enti previdenziali e da autorità di vigilanza;
· ricercatori e docenti di centri di ricerca e di formazione professionale nelle aree del lavoro;
· esperti di sicurezza sul lavoro e trattamento dei dati personali;
· esperti arbitri nelle controversie di lavoro;
· giornalisti specializzati nelle materie del lavoro e delle relazioni sindacali.
Accesso a studi ulteriori
Laurea magistrale in Direzione aziendale, Economia e Diritto e Giurisprudenza; Dottorato di ricerca in Diritto del lavoro.
Rapporti con Ordini professionali
Ai fini dell'attribuzione dei crediti per la formazione professionale permanente, il Master è stato accreditato sia presso il Consiglio dell'Ordine degli avvocati di Bologna (24 CFP), sia presso il Consiglio dell'Ordine dei consulenti del lavoro di Bologna, sia presso il Consiglio Nazionale dei dottori commercialisti.
Il conseguimento del titolo consente il riconoscimento di un semestre di pratica da consulente del lavoro, su richiesta dell'interessato al Consiglio dell'Ordine di afferenza, previa iscrizione all'Albo dei praticanti consulenti ed assegnazione del dominus di riferimento.
Il conseguimento del titolo consente altresì l'accreditamento di un semestre di pratica forense, previa richiesta dell'interessato al Consiglio dell'Ordine degli avvocati di afferenza.
Lo svolgimento della pratica professionale presso uno studio legale, di dottore commercialista o di consulente del Lavoro permette di assolvere all'obbligo di tirocinio curriculare per il conseguimento del titolo accademico.
Lezioni e stage
Le lezioni avranno inizio il 15 dicembre 2011 e si svolgeranno, di norma, nelle giornate del giovedì e del venerdì, dalle ore 14,00 alle ore 19,00, e del sabato, dalle ore 9,00 alle ore 13,00, secondo il calendario che verrà pubblicato nella sezione "Allegati".
Seguirà un periodo di stage facoltativo della durata di 300 ore (indicativamente, nei mesi di giugno-luglio oppure settembre-ottobre), presso una delle strutture convenzionate con il Corso, ovvero in altra struttura indicata dal corsista, previa intesa con la Direzione. Gli stage verranno proposti agli specializzandi secondo i loro interessi ed inclinazioni; il Master, in ogni caso, offre occasioni di contatto, non garantisce l'effettivo svolgimento dello stage nell’ambito della struttura prescelta dal corsista, posto che la selezione dei curricula viene svolta ad insindacabile giudizio del Soggetto ospitante. Nel caso di studente lavoratore o di praticante avvocato, consulente del lavoro o commercialista, il periodo di stage potrà essere sostituito con il riconoscimento dell’attività lavorativa o della pratica professionale. Il periodo di stage potrà altresì essere sostituito da un project work individuale, consistente nella redazione di un elaborato su un tema di ricerca che verrà concordato con la Direzione del Master.
Nel corso delle precedenti edizioni, il Master ha attivato numerose convenzioni di rilievo finalizzate allo svolgimento degli stage, anche in considerazione degli interessi personali degli specializzandi, ferma restando la necessaria conforme volontà delle strutture coinvolte. Si segnala, fra le altre, l'esperienza formativa, di particolare spessore professionale, proposta presso il Tribunale di Bologna e la Corte d'Appello di Bologna, sotto la diretta supervisione dei magistrati affidatari, tale da rappresentare un unicum nell’ambito del panorama formativo superiore italiano.
Esami
Non sono previste prove d’esame obbligatorie al termine di ciascun insegnamento; di comune accordo fra docente di riferimento e specializzandi, potranno comunque essere attivate forme di verifica del livello di conoscenze possedute. I risultati positivi di eventuali esami o prove intermedie saranno, quindi, unicamente tenuti in considerazione dalla Commissione giudicatrice come elementi di valutazione ai fini del superamento della prova finale, che consisterà in un colloquio orale di verifica del livello globale di preparazione raggiunto dallo studente nelle attività presenti nel piano didattico del corso.
Attrezzature e materiali didattici
Gli iscritti al Master beneficiano della possibilità di utilizzare le risorse bibliografiche ed informatiche di Facoltà; in particolare hanno libero accesso al Laboratorio informatico della Facoltà di Economia, alla Biblioteca del Dipartimento di Discipline Giuridiche dell'Economia e dell'Azienda e alla Biblioteca centralizzata "W. Bigiavi", dove, oltre ad essere abilitati al prestito, possono effettuare ricerche tramite le banche dati giuridiche di Ateneo e di Dipartimento.
I partecipanti al Master, inoltre, riceveranno la maggior parte del materiale didattico relativo alle lezioni e ai seminari di approfondimento direttamente in formato elettronico via e-mail, nella casella postale da loro a tal fine indicata, attraverso una mailing list gestita dalle tutor e formata esclusivamente dagli indirizzi dei corsisti regolarmente immatricolati. Sul sito del Master verrà pubblicato e costantemente aggiornato il calendario delle lezioni e degli ulteriori eventi formativi.
Facilities
· Uso della foresteria di Ateneo
Il Master in Diritto del lavoro concede ai propri iscritti la possibilità di usufruire di un alloggio presso le residenze universitarie e i collegi.
Gli specializzandi interessati dovranno prenotare l’alloggio via e mail all’indirizzo: sgm.foresteria@unibo.itspecificando dettagliatamente: riferimenti del Master, Direttore del Master, date del pernottamento, recapiti telefonici dello studente.
Per maggiori informazioni è possibile contattare il numero di telefono 051/276711 oppure visitare il sito di Ateneo: http://www.unibo.it/
· Prestiti Fiduciari
Gli studenti iscritti al Master in Diritto del lavoro possono usufruire della nuova offerta di prestiti fiduciari "UniCredit ad Honorem" per l'a.a. 2011/2012.
Il prestito fiduciario "UniCredit ad Honorem" è una formula di finanziamento a condizioni particolarmente agevolate per far fronte ai costi di mantenimento agli studi, proposta da Alma Mater Studiorum Università di Bologna, in accordo con la Fondazione Alma Mater, Unicredit Banca e Unicredit Family Financing Bank
Per maggiori informazioni:
Ufficio ASES, via delle Belle Arti n. 42 – Bologna
tel. 051/2094646-656-641; fax 051/2094647
sito internet: http://www.unibo.it/Portale/Studenti/Borse+di+studio/prestitifiduciariUniCredit/default.htm
· Frequenza corsi di inglese
L'Università di Bologna ed il Master in Diritto del lavoro offrono ai propri iscritti la possibilità di approfondire la conoscenza delle lingue straniere presso il centro Cilta di Bologna.
Per maggiori informazioni:
Ufficio CILTA - Bologna
tel. 051/2097750
sito internet: http://www.cilta.unibo.it/
Costo
Il costo d'iscrizione al Master è di euro 3.600,00 (euro 2.000,00 in rata unica per gli uditori), da pagare in due rate, la prima dell’importo di euro 2.000,00 all'atto dell’immatricolazione, e la seconda dell’importo di euro1.600,00 entro il 17 aprile 2012.
Uditori
E’ consentita la partecipazione di uditori entro il limite massimo di sei unità. Gli interessati potranno essere ammessi al Master in qualità di uditori previa presentazione della domanda alla Sede didattica, senza obbligo di sostenere la prova di selezione. Nel caso in cui le domande superino il numero dei posti disponibili, l’ammissione degli uditori verrà effettuata sulla base del criterio cronologico di presentazione delle domande.
L'uditore non deve necessariamente possedere, ai fini dell'iscrizione, un titolo di laurea o altro titolo formativo superiore.
La partecipazione al corso in qualità di uditore non richiede il superamento di alcun esame di profitto e comporta il rilascio, al termine degli studi, di un semplice attestato di frequenza.
Borse di studio
Il Master mette a disposizione del primo classificato nella graduatoria di ammissione una borsa di studio dell’importo di euro1.600,00, a parziale copertura del costo di iscrizione (esonero pagamento seconda rata). Altre borse di studio potranno essere offerte da parte di Enti privati. Si evidenzia inoltre la possibilità di usufruire dei voucher messi a disposizione dalla Regione Emilia Romagna a seguito dell’inserimento del Master in Diritto del lavoro nel Catalogo Interregionale dell’Alta Formazione (numero di identificazione del Master in Diritto del lavoro: 9437). Per maggiori informazioni, si rinvia al sito internet: www.altaformazioneinrete.it
Contatti e recapiti
Referenti didattici
Dott.ssa Marika Malizia, Dott.ssa Nadia Girelli, tutor del Corso.
e-mail: mudl@unibo.it, mkmalizia@libero.it, nadiagirelli@gmail.com
Segretario amministrativo
Sig.ra Maria Giovanna Melani
tel.: 051/2099993 oppure 051/2099974
fax: 051/2099977
e-mail: mudl@unibo.it
Mobilità studentesca internazionale
Non esistono convenzioni formali con Università estere, ma esistono numerosi contatti informali fra docenti del Master e colleghi stranieri, in particolare spagnoli, francesi, inglesi e tedeschi, utili per svolgere periodi di studio e ricerca in altri Paesi europei.
Club ex alunni
I Corsisti della prima edizione del Master hanno fondato un Club di ex alunni volto a promuovere il Master, a diffondere la conoscenza delle tematiche lavoristiche e ad organizzare eventi culturali e scientifici. Per maggiori informazioni, si rinvia alla pagina dedicata a fianco.